Por décimo año consecutivo, UPS anunció su reconocimiento como una de las empresas más éticas del mundo, otorgado por el Ethisphere® Institute, líder global en la definición y promoción de las normas de prácticas comerciales éticas.

«Operar como una empresa ética implica hacer lo que decimos que vamos a hacer en cuanto a conducta comercial, a nuestro impacto sobre el medioambiente y a la manera en que influimos en la vida de las personas de las comunidades en las que vivimos y trabajamos. Operar mediante estrictas normas éticas a nivel internacional forma parte de la cultura de UPS y este compromiso lo comparte toda nuestra organización», comentó Mohammad Azam, Director de Cumplimiento Normativo para UPS.

Este galardón reconoce a las compañías que alinean el principio con la acción y que modelan las futuras normas de la industria al aplicar hoy las mejores prácticas del mañana.

«El lema de UPS Committed to MoreTM se demuestra no solo a través de sus esfuerzos de responsabilidad social corporativa, sino en el reconocimiento por parte de la comunidad global de negocios y el valor que esto genera para sus inversores, clientes y empleados. ¡Felicidades a todos los integrantes de UPS por ser reconocidos como una de las empresas más éticas del mundo 2016!», expresó Timothy Erblich, Director Ejecutivo del Ethisphere Institute.

Adicional a este reconocimiento, UPS recibió, por segundo año consecutivo, un puntaje perfecto de 100 por parte de la organización sin fines de lucro, Proyecto para la Divulgación de Carbono (CDP por sus siglas en inglés). Asimismo, se hizo acreedora al SmartWay Excellence Award otorgado por la agencia de Protección Ambiental de los Estados Unidos (EPA por sus siglas en inglés), fue incluida en el Índice mundial de sustentabilidad de Dow Jones (DJSI World) por tercer año consecutivo y fue nombrada como uno de los «100 mejores ciudadanos corporativos» por CR Magazine por sexto año consecutivo.

La evaluación de las empresas más éticas del mundo se basa en el sistema de calificación Ethics Quotient™ (EQ) del Ethisphere Institute. Los puntajes se generan en cinco categorías clave: ética y programa de cumplimiento (35 %), ciudadanía corporativa y responsabilidad (20 %), cultura ética (20 %), gobierno (15 %) y liderazgo, innovación y reputación (10 %).