José Uriel Cortés Ramírez, Roberto de Jesús Barbosa Campos, Ricardo Sánchez Luna, Arturo Rojas Mendoza, Víctor Arturo Martínez Romero, Israel Paisano Villarreal y Alfredo Sandoval Rodríguez, representantes de Scania Puebla, representarán a México en la fase regional de la competencia Top Team, a celebrarse en Argentina en noviembre próximo.
Scania México destacó la labor de los técnicos poblanos quienes ganaron la final mexicana ante otros cuatro equipos originarios de Veracruz, Estado de México, Guadalajara y Querétaro.
La armadora explicó que, en la edición 2025 de Top Team participaron cinco equipos finalistas, cuyos técnicos demostraron sus conocimientos en áreas clave como mantenimiento preventivo, electricidad básica, sistemas de transmisión, frenos y tecnologías como el sistema de combustible XPI.
Con esta competencia, la firma sueca Scania, especializada en soluciones de transporte sustentable, reafirmó su compromiso con la profesionalización de su talento técnico al celebrar la cuarta edición nacional de Top Team, la competencia que evalúa y reconoce las habilidades de sus técnicos en mantenimiento, diagnóstico y reparación de vehículos y motores de la marca.
Scania destacó que cada año capacita y actualiza a un promedio de 450 técnicos mexicanos, la cifra más alta de la región, en respuesta a los constantes avances tecnológicos y la transformación del sector transporte.
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Ejemplo del talento técnico de Scania México
«Top Team es mucho más que una competencia; es el reflejo del compromiso, la dedicación y el corazón que cada uno de ustedes pone en su trabajo», dijo Maite Delgadillo, Directora de Experiencia de las Personas y Cultura Sustentable en Scania México.
«En Scania, somos personas trabajando para personas y sabemos que detrás de cada servicio exitoso hay una persona que se prepara, que aprende y que da lo mejor de sí. Nos enorgullece acompañarlos en su crecimiento y ofrecerles un entorno donde puedan desarrollarse profesional y personalmente. Ustedes son parte esencial de lo que somos como empresa, y hoy más que nunca, queremos que lo sepan y lo sientan”, añadió.
Por su parte, Alejandro Mondragón, Presidente y CEO de Scania México, destacó: “Hoy ustedes son ejemplo del talento técnico que hay en México. En Scania trabajamos para darles las mejores herramientas: un Centro de Entrenamiento de primer nivel, programas de capacitación continua y un entorno que impulsa su desarrollo».
«Este logro no es solo de sus equipos, es de toda una organización que confía en ustedes. Representar a México es un orgullo, pero también una gran responsabilidad y con su esfuerzo, están demostrando que estamos listos para liderar el cambio”, agregó Mondragón.
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A prueba el conocimiento técnico
La competencia Top Team pone a prueba el conocimiento técnico, pero también el trabajo en equipo, la agilidad mental, medidas de seguridad y la capacidad de resolver problemas en condiciones reales. Las cinco estaciones de evaluación, tanto teóricas como prácticas, son diseñadas para retar al personal técnico en todos los sentidos.
Scania explicó que los más de 490 técnicos de Scania, deben tomar al menos tres capacitaciones al año para mantenerse actualizados. En un periodo de dos a cinco años, pueden alcanzar el nivel de expertos en sus respectivas áreas, lo que garantiza una red de servicios altamente calificada.
“La inversión en capacitación es fundamental para acompañar el crecimiento acelerado del mercado mexicano, así como para integrar nuevos talentos técnicos y profesionalizar el avance hacia tendencias como la electromovilidad. En 2024, capacitamos a 4,255 personas en la región, de las cuales 465 fueron de México”, señaló Enzo Pereyra, Gerente de Centro de Entrenamiento Américas de Scania.
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